2013年10月25日星期五

C-THR12-66-JP exam study guide 「C-THR12-66日本語版」

ITCertKing's SAP C-THR12-66-JP exam training materials allows candidates to learn in the case of mock examinations. You can control the kinds of questions and some of the problems and the time of each test. In the site of ITCertKing, you can prepare for the exam without stress and anxiety. At the same time, you also can avoid some common mistakes. So you will gain confidence and be able to repeat your experience in the actual test to help you to pass the exam successfully.

What is ITCertKing SAP C-THR12-66-JP exam training materials? There are many online sites provide SAP C-THR12-66-JP exam training resources. But ITCertKing provide you the most actual information. ITCertKing have professional personnel of certification experts, technical staff, and comprehensive language masters. They are always studying the latest SAP C-THR12-66-JP exam. Therefore, if you want to pass the SAP C-THR12-66-JP examination, please Login ITCertKing website. It will let you close to your success, and into your dream paradise step by step.

If you buy ITCertKing's SAP certification C-THR12-66-JP exam practice questions and answers, you can not only pass SAP certification C-THR12-66-JP exam, but also enjoy a year of free update service. If you fail your exam, ITCertKing will full refund to you. You can free download part of practice questions and answers about SAP certification C-THR12-66-JP exam as a try to test the reliability of ITCertKing's products.

Having a SAP certification C-THR12-66-JP exam certificate can help people who are looking for a job get better employment opportunities in the IT field and will also pave the way for a successful IT career for them.

Exam Code: C-THR12-66-JP
Exam Name: SAP (SAP Certified Application Associate - Human Capital Management with SAP ERP 6.0 EHP6 (C-THR12-66日本語版))
One year free update, No help, Full refund!
Total Q&A: 80 Questions and Answers
Last Update: 2013-10-25

C-THR12-66-JP Free Demo Download: http://www.itcertking.com/C-THR12-66-JP_exam.html

NO.1 infotype 0001( 組織 的な割当) の上の組織的なキーの目的は何ですか。 (2 つ選択してくだ
さい)
A. それは Customizing テーブルのキーフゖールドでありえる。
B. それは点線の報告 関係を表示する。
C. それは標準的なレ ポートに追加の選択基準として機能することができる。
D. それは追加の許可 チェックに値が格納される。
Answer: C,D

SAP   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP braindump   C-THR12-66-JP certification training

NO.2 どこで PINCH または ABKRS のような機 能の中で決定のために使われることができるフ
ゖールドをすべて見つけますか。
A. ドキュメンテーションの中で
B. カントリーの割り 当ての中で
C. 管理データで
D. 構造で
Answer: D

SAP demo   C-THR12-66-JP exam   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP

NO.3 あなたは雇用の ゕクションを実行しています。 統合は人材管理 (PA ) と組織管理 (OM )
との間でゕクテゖブになっています。
この統合の結果として、 IT0001 Organizational Assignment の上のどの フゖールドが直接維持さ
れることができませんか。 (3 つ選択してください)
A. ポジション
B. 人事領域
C. コスト? センター
D. ジョブキー
E. 組織単位
Answer: C,D,E

SAP   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP exam dumps
6. あなたは、法人と個人の関係を示し 、 彼らの組織単位や位 置 を含むレポートを望 み ま
す。どの評価パスは、標準的な関係を使用して適切なデータを返すでしょうか。
A. S -> P P -> OR O -> S O -> O OR -> OR
B. P -> OR O -> S OR -> OR O -> P O -> O
C. OR -> O O -> S S -> P O -> O OR -> OR
D. OR -> P P -> O O -> S O -> O OR -> OR
Answer: C

SAP   C-THR12-66-JP certification   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP braindump
7. 人事計算規則の 従業員サブグループのグループ化の機能は次のどれですか。
A. 許容可能な時間割り当てタ゗プを決定する
B. 許容ウェ゗ジタ゗ プを決定する
C. 有効な賃金グルー プとレベルを決定する
D. 給与計算で正しい 処理ステップを決定する
Answer: D

SAP   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP exam dumps
8. どのように従業 員の外部時間管理システム ID をサップ人員番号にリンクしますか。
A. 外部の時間管理システムや IT0031 (リフ ゔレンス人事番号) で同一の番号を 割り当てる。
B. 外部の時間管理シ ステム ID と IT0050 ( タ゗ム? レコーデゖング)を作成する。
C. IT0001( 組織的な割り 当て) の上のフゖールド SACHZ に外部時間管理システム ID を格納す る。
D. 外部の時間管理シ ステム ID で、IT0105 ( コミュニケーション)を作成する。
Answer: B

SAP exam simulations   C-THR12-66-JP exam   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP exam
9. IT0302( 追加のゕ クション) の目的は何ですか。
A. 1 つの人員ゕクションだけが 1 人の従業員 につき 1 日につき保存 されることができること
を保証する。
B. 1 つのステータス変化の人員ゕクションだけが 1 人の従業員につき 1 日につき保存される
ことができることを保証する。
C. 複数のステータス 変化の人員ゕクションが 1 人の従業員につ き 1 日につき保存され るこ
とができることを保証する。
D. 複数の非ステータ ス変化の人員ゕクションが 1 人の従業員につき 1 日につき保存される
ことができることを保証する。
Answer: D

SAP practice test   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP
10. あなたは従業員 のために終了ゕクションを実行したいです。
以下の infotypes のど れが標準プラクテゖスとして区切られてはいけませ んか。
A. IT0040 ( ローンのオ ブジェクト)
B. IT2006 ( 不在クォー タ)
C. IT0008 ( 基本給)
D. IT0014 ( 支給控除)
Answer: C

SAP exam prep   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP   C-THR12-66-JP

NO.4 標準 SAP ERP 組 織管理は、 以下のエリゕのどれで統合しますか。 (2 つ選択してくだ
さい)
A. ワークフロー
B. プラント? メンテナ ンス
C. プロジェクト? シス テム
D. 販売と分配
E. コントロール
Answer: A,E

SAP pdf   C-THR12-66-JP dumps   C-THR12-66-JP test answers

NO.5 あなたは人事デ ータについてのリゕルタ゗ム? レポートを提供したいです。 このレポー
トを作成するために、 どのレポートツールを使用するでしょうか。 (2 つ選択してください)
A. レポートラ゗タ
B. SAP NetWeaver ビジ ネス倉庫
C. ゕドホッククエリ
D. SAP クエリ
Answer: C,D

SAP   C-THR12-66-JP exam   C-THR12-66-JP

ITCertKing offer the latest 1z0-465 exam material and high-quality 70-483 pdf questions & answers. Our 000-614 VCE testing engine and MB7-701 study guide can help you pass the real exam. High-quality 70-415 dumps training materials can 100% guarantee you pass the exam faster and easier. Pass the exam to obtain certification is so simple.

Article Link: http://www.itcertking.com/C-THR12-66-JP_exam.html

没有评论:

发表评论